DISC voor jezelf

Waarom loopt een gesprek met de een als vanzelf, terwijl je bij de ander steeds langs elkaar heen praat? In de training DISC voor jezelf krijg je inzicht in je eigen stijl en leer je hoe je bewust aansluit bij het gedrag van de mensen om je heen.

Omschrijving

DISC verdeelt gedrag in vier stijlen: Dominant, Interactief, Stabiel en Consciëntieus. Vooraf vul je een online vragenlijst in en ontvang je je persoonlijke profielrapport. Daarin lees je terug wat je natuurlijke stijl is, hoe je je aanpast onder druk en waar je sterke kanten en valkuilen zitten.

Tijdens de trainingsdag ga je met dat rapport aan de slag. Je herkent jezelf in de beschrijvingen, ontdekt waarom bepaalde collega's je energie geven en andere je juist irriteren, en leert de vier stijlen herkennen aan taal, tempo, lichaamstaal en manier van beslissen.

Daarna oefen je hoe je je communicatie afstemt. Hoe pak je een snel besluitvormend type aan? Hoe geef je een grondige denker de ruimte die diegene nodig heeft? Je brengt eigen gesprekssituaties in en werkt daar in rollenspel aan.

Aan het einde van de dag heb je een persoonlijk actieplan waarmee je meteen de volgende werkweek in kunt.

Onderwerpen

• De vier DISC-stijlen: Dominant, Interactief, Stabiel en Consciëntieus
• Je persoonlijke profielrapport lezen en interpreteren
• Je natuurlijke stijl versus je aangepaste stijl
• Sterke punten, valkuilen en ontwikkelpunten van jouw profiel
• Stijlen herkennen aan taalgebruik en woordkeuze
• Stijlen herkennen aan tempo, lichaamstaal en beslispatroon
• Communicatie afstemmen op elke stijl
• Wrijving tussen stijlen begrijpen en overbruggen
• Lastige gesprekken analyseren met de DISC-bril
• Rollenspel met eigen praktijkcases
• Feedback geven en ontvangen per stijl
• Persoonlijk actieplan voor de komende weken

Resultaat

Na de training ken je je eigen DISC-profiel en weet je wat je natuurlijke stijl kenmerkt. Je herkent de vier gedragsstijlen bij anderen en kunt je aanpak daarop afstemmen, ook in gesprekken die je normaal lastig vindt.

Concreet kun je na afloop:

• je eigen profielrapport lezen en uitleggen wat het over je zegt
• de vier DISC-stijlen herkennen aan taal, tempo en gedrag
• benoemen met welke stijlen je makkelijk aansluit en waar de wrijving zit
• je toon, tempo en aanpak aanpassen aan de stijl van je gesprekspartner
• een lastig gesprek voorbereiden met behulp van DISC
• bewust kiezen hoe je feedback geeft aan iemand met een andere stijl
• werken aan je ontwikkelpunten via een persoonlijk actieplan

Doelgroep

Wil je jezelf beter begrijpen en effectiever communiceren met de mensen om je heen? Dan zit je goed bij deze training.

De cursus is bedoeld voor:

• medewerkers die in gesprekken met collega's, klanten of leidinggevenden willen groeien
• projectleiders en adviseurs die met veel verschillende mensen werken
• verkopers en accountmanagers die klanten beter willen begrijpen en overtuigen
• HR-professionals die met stijl-inzicht in gesprekken en teams willen werken
• leidinggevenden die hun team-communicatie willen verbeteren
• iedereen die meer zelfinzicht en flexibiliteit in communicatie wil ontwikkelen

Lesmethodiek

Je werkt in een klein groepje onder begeleiding van een ervaren trainer die met DISC in de praktijk gecertificeerd is. Vooraf vul je de online DISC-vragenlijst in en krijg je je persoonlijke profielrapport toegestuurd. Dat rapport is het uitgangspunt voor je leerproces.

Op de training zelf wisselen korte stukken uitleg af met veel oefening. Je leest je rapport, reflecteert op wat je erin herkent, en oefent stijl-herkenning aan de hand van korte cases en video's. In rollenspel werk je aan situaties uit je eigen werk, zodat de theorie meteen praktisch wordt.

De trainer koppelt DISC steeds terug naar concrete gespreksmomenten uit jouw praktijk. Aan het einde stel je een persoonlijk actieplan op met concrete stappen voor de komende weken.

Voorkennis

Je hebt geen voorkennis nodig. Een open houding en de bereidheid om naar je eigen gedrag te kijken zijn genoeg. Vooraf vul je een online DISC-vragenlijst in, zodat je met je persoonlijke profielrapport de training in gaat.

Incompany

Wil je deze training organiseren voor een hele groep of meerdere groepen? Dit kan voordelig zijn. We kunnen bijvoorbeeld de inhoud geheel op jouw organisatie afstemmen en een hele groep trainen is bovendien voordeliger.

Gaat het om grote aantallen of een complete academy? Daar komt veel bij kijken. Denk bijvoorbeeld aan planning en communicatie, het inventariseren en afstemmen van de doelen en inhoud van de training. Of aan niveauverschillen, feedback mechanismen en borging. Gelukkig heeft Learnit een rijke ervaring op dit gebied (meer dan 25 jaar) en we helpen je graag bij dit proces.

Vraag hier een offerte aan

Taal

De training wordt standaard verzorgd in het Nederlands. De trainer beheerst de Engelse taal. Er kan gebruik gemaakt worden van Engelstalig cursusmateriaal. Bij inschrijving van minimaal 3 deelnemers kan de training ook geheel in het Engels verzorgd worden.